---召开2022年新员工欢迎会暨岗前培训会

为使新员工了解中心文化建设，掌握中心规章制度，熟悉岗位职责，树立良好的职业道德，增强集体荣誉感和价值认同感，尽快融入新的工作环境，2022年6月1日，中心在综合楼四楼会议室召开2022年新员工欢迎会暨岗前培训会。中心领导班子、各职能部门负责人及新员工参加了会议。支部书记、中心主任程小川出席欢迎会并致辞。会议分为四个部分：

一、传承·发展

院办主任张晶代表中心欢迎新成员的加入，并向新成员介绍了中心的发展历程，取得成效及成绩荣誉背后的“合作人”所付出的不懈努力，殷切期望新员工作为医院的新生力量，不忘医者初心、践行医者使命，在医院发展过程中发挥自己的专业特长，实现自己的人生价值。

二、培训·实操 

进行理论和实践培训。理论培训部分，由院办、党办、医务科、护理部、公卫科围绕医院的基本情况、行政管理、廉政教育及院感制度等工作规范进行深入的培训。实训部分，由护理部、公卫科为新员工进行了核酸采样、穿脱隔离衣等技能培训；培训后分别进行核酸采样、穿脱隔离衣技术考核，确保培训取得实效。

三、交流·融入

新员工逐一进行自我介绍，分享了各自的成长经历与发展规划，在轻松愉快的气氛中，与会人员各抒己见，畅所欲言，新员工对医院及其自身岗位有了较为全面的认知，进一步增强了医院职工凝聚力的同时也使新员工加深了获得感、归属感，为胜任岗位工作打下坚实的基础。

四、启航·奋进

最后，支部书记、中心主任程小川对新员工的加入表示祝贺，并要求大家尽快转变角色，尽快适应工作环境，明确职业发展目标；刻苦钻研专业知识，不断提高业务能力；恪守行业道德准则，在新的岗位上发挥才干、展现自我，为合作发展添砖加瓦、贡献力量。